Jeg vil avslutte jobben min i år: 7 sikkerhetskopier du må gjøre før du slutter

Ok! Jeg forstår helt hva som går gjennom tankene dine akkurat nå, men kan jeg snakke med deg før du trekker det av? På et tidspunkt sa jeg til meg selv "jeg vil slutte i jobben min", men hvis du virkelig ser på det igjen, vil du finne ut at det er mer å slutte i jobben.

Ja, det er mye mer å slutte i jobben enn bare det du tror. Det er derfor jeg er her, for å vise deg noen av de tingene du aldri har tenkt på, kanskje du kanskje tenker nytt.

Men hvis du har bestemt deg for å fortsette med livet ditt, er det også greit. Men før du endelig gjør det, er det noen ting du må sette på plass før du slutter i jobben.

La oss komme i gang, men før vi gjør det, se innholdsfortegnelsen for en oversikt over hva du kan forvente i denne artikkelen.

Er det greit å si opp en jobb?

Enkelt sagt er det helt greit å slutte i jobben når du har veid alle alternativene dine og har funnet det nødvendig å gå videre.

Det er imidlertid mange ting å ta i betraktning før du slutter i jobben. Det første er at du gjør det veldig ærlig og grasiøst som mulig.

Prøv å ikke brenne broer fordi du kanskje må krysse det samme havet igjen.

Se nå: Hvis du sier opp jobben din uten varsel, på en frekk måte, eller på en måte som kan skade ditt profesjonelle rykte, kan det påvirke deg i den nye jobben, jobbsøket eller hvor du måtte befinne deg.

Når er det greit å si opp en jobb?

Det er mange faktorer som indikerer at du er klar til å slutte i jobben. Jeg vet at du sannsynligvis har sett noen, men er ikke sikker på om de virkelig er advarselssignaler for å slutte i jobben.

I SLEKT:  Hva er indeksfond? Full guide til investering

Ok, hvis du begynner å se disse signalene, betyr det at du bør begynne å lage planer for å slutte i jobben.

Signaler om at du bør slutte i jobben

  • Du utsetter mer enn du faktisk jobber
  • Det tærer på helsen din at du er overkvalifisert
  • Det er ikke rom for avansement
  • Arbeidsmiljøet er negativt
  • Du blir rekruttert av andre selskaper

Så hvis du noen gang befinner deg i noen av disse situasjonene, er det på tide å vamoose.

Les: 15 må-lese før du starter din første jobb i 2021

Kan jeg si opp jobben uten varsel?

Svaret på dette spørsmålet er forskjellig fra forskjellige steder. For mange ansatte i USA er svaret "Ja". Men det betyr ikke at det er den beste måten å håndtere slike situasjoner på. Det anbefales vanligvis at du informerer teamet ditt om at du forlater laget.

Akkurat som jeg sa tidligere, ikke brenn broer når du sier opp jobben. Så det er vanligvis best å gi en standard forhåndsvarsel om oppsigelse. Dette vil hjelpe organisasjonen med å forberede en avskjedsfest for deg.

Hva må jeg gjøre når jeg vil slutte i jobben?

La oss nå gå ned til den virkelige virksomheten. Før du noen gang tenker på å slutte i jobben, er det noen ting du virkelig må vurdere og sette på plass hvis du ikke vil slite etterpå. I denne delen skal vi se på noen av dem.

7 sikkerhetskopier du må gjøre før du slutter

Ja, sannheten er at ingen ti personer forblir på ett sted i ti år. På et tidspunkt i reisen kan en eller to eller flere personer måtte transittere.

Uansett om du forlater jobben din fordi du har en mulighet hos en annen arbeidsgiver, du endrer plassering, eller du velger å bli selvstendig næringsdrivende eller av en annen grunn, kan du bestemme deg for hvordan du slutter i jobben. utfordrende.

Du må virkelig la visdom lede deg. Dette er noen veldig gyldige tanker å vurdere før du slutter i jobben.

I SLEKT:  15 beste læreroppsigelsesbrev | 2022 Eksempler og eksempler

1. Vurder alternativene dine og bestem den beste tiden for å forlate jobben

Før du endelig slutter i din nåværende jobb, er det veldig viktig at du veier alternativene dine veldig godt. Ja, jeg forstår at du kan være frustrert og utsatt for noe press, men jeg vil fortsatt fortelle deg å tenke nytt. Tenk på alt du kan miste hvis du drar. Tenk på sammenhengene.

Hvis du vil si opp fordi du er overveldet av arbeid, kan du finne tid til å diskutere det med din overordnede. Smerten kan bli fjernet, og du kan bare fortsette.

Men hvis du er sikker på at du vil flytte, og aktivt ser etter en annen mulighet, kan det være best å vente til du offisielt har godtatt et annet jobbtilbud før du slutter i din nåværende stilling. Ellers kan du møte et uplanlagt gap i sysselsettingen som kan påvirke din økonomi, forsikringsdekning og andre fordeler.

2. Gi minst to ukers varsel

Ideelt sett skal du gi arbeidsgiveren din to ukers varsel om oppsigelsen. Noe mindre av dette er kanskje ikke riktig. Så det anbefales at du sender et offisielt oppsigelsesbrev som angir årsaken til arbeidsgiveren din. Dette vil gi dem tid til å tilpasse seg og få noen andre til å ta opp rollen din og oppgavene du hadde ansvaret for.

I løpet av denne tiden er det også ideelt for deg å dokumentere din daglige innsats, hvor du har lagret viktige filer, hvordan du bruker forskjellige utstyr og annen informasjon som er avgjørende for din posisjon. Dette vil sikre at den som erstatter deg vil oppleve en jevn overgang.

3. Si takk

Ta deg tid til å takke alle som har hjulpet deg på reisen.

Enkeltpersoner forsiktig, nevn navnene deres, og uttrykk din takknemlighet for deres støtte hvert trinn på veien. Ta deg tid til å sende en hvis det er mulig farvel e -post til menneskene du har jobbet med, inkludert kolleger, klienter og leverandører.

Din raushet og beskjedenhet vil sikkert bli husket.

4. Still spørsmål om dine fordeler

De fleste organisasjoner har fordeler for pensjonister eller avgående ansatte. De fleste ganger løper disse fordelene opp i mange tusen dollar.

I SLEKT:  Hvordan endre karriere når du er forvirret

Her er saken; avtal en avtale med selskapets Human Resource Manager.

Finn ut om alle kompensasjoner for ferie, videreføring av helsedekning, pensjonsytelser, sluttvederlag, der det er nødvendig, og andre fordeler som vil fortsette etter at du sier opp jobben.

5. Lag et budsjett

Denne er veldig viktig, og du må virkelig ta hensyn til den. Hvis du ikke har en ny jobb ennå, eller hvis du tjener mindre enn du tjener nå i din nåværende jobb, kan du bare ta deg tid til å lage et månedlig budsjett.

Anslag nøye hvor lenge besparelsene dine vil vare hvis du kommer til å være uten jobb en stund.

Les også: 10 hemmeligheter for mennesker som elsker jobben sin

6. Dra nytte av nettverkene dine

Nettverk er en viktig del av et vellykket jobbsøk. De fleste jobber finner du gjennom nettverk, enten det er online eller personlig. Du vet aldri hvem som kan hjelpe deg med å finne din neste stilling, med mindre du forteller forbindelsene dine at du leter etter en jobb.

Referanser er viktige, og arbeidsgivere sjekker dem. Få anbefalinger fra sjefer, kolleger, klienter, underordnede og andre relevante personer i nettverket ditt.

7. Sjekk ut alle jobbplattformer og søk på relevante jobber

Besøk alltid alle de store jobbplattformene, som Indeed.com, SimplyHired.com, CareerBuilder.comosv., og søk nøye etter muligheter som kan være relevante for deg. Søk på så mange som mulig.

konklusjonen

Konklusivt, når du går fra din gamle jobb til din nye rolle, ikke glem å holde kontakten med dine gamle venner etter at du forlater kontoret. Fortsett å opprettholde forholdet og få, ikke brenn broer.

For å hjelpe deg videre med å opprettholde forholdene du har hatt gjennom årene, kan du sette opp et møte med et par mennesker. Organiser hangouts og morsom tid med dem utenfor arbeidsområdet.

Related Posts

Kilder

Legg igjen en kommentar
Kan hende du også liker